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Ihr Unternehmen in der Krise?
Selbst aus schwersten Krisen gibt es Wege heraus.
Wir begleiten Sie dabei.
Wenn ein Unternehmen in eine Krise gerät, sind die Anzeichen oft schleichend und werden erst dann offensichtlich, wenn es fast schon zu spät scheint. Als Unternehmer hat man viele Baustellen gleichzeitig zu bewältigen, und es ist schwer, alle Probleme im Blick zu behalten. Doch Krisensymptome wie Liquiditätsengpässe, sinkende Umsätze und zunehmende Schuldenlast sollten nicht ignoriert werden. Sie sind Alarmsignale, dass sofortige Maßnahmen erforderlich sind, um das Unternehmen zu retten.
Wirtschaftliche Unsicherheiten und Ungleichheiten: Die COVID-19-Pandemie hat bestehende globale Ungleichheiten weiter verschärft. Ein Bericht der Internationalen Arbeitsorganisation (ILO) zeigt, dass sich die Erholung der Arbeitsmärkte weltweit ungleichmäßig vollzieht.
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Besonders in Niedrigeinkommensländern steigen die Arbeitslosenzahlen, während die Einkommensungleichheit, vor allem in den G20-Staaten, weiter zunimmt. Hinzu kommen Herausforderungen wie Inflation und der wachsende Anteil informeller Beschäftigungsverhältnisse. Viele Haushalte haben durch die Pandemie Einkommensverluste erlitten, was die Armut zusätzlich verschärft hat.
Typische Krisensymptome
Liquiditätsprobleme
Ihr Unternehmen hat Schwierigkeiten, Rechnungen rechtzeitig zu bezahlen, und die Bank drängt auf Rückzahlungen von Krediten. Ein solcher Liquiditätsengpass ist oft ein Hinweis darauf, dass die internen Strukturen oder die finanzielle Planung aus dem Gleichgewicht geraten sind.
Rückgang der Umsätze
Vielleicht haben Sie festgestellt, dass Ihre Verkaufszahlen kontinuierlich zurückgehen, obwohl sich der Markt nicht wesentlich verändert hat. Dies könnte ein Zeichen für eine veränderte Nachfrage, ineffizientes Marketing oder ein überholtes Geschäftsmodell sein.
Zunahme der Schulden
Wenn Ihr Unternehmen immer mehr Schulden anhäuft, sei es durch Kredite, unbezahlte Rechnungen oder andere Verbindlichkeiten, ist das ein deutliches Zeichen für eine Krise. Hohe Schuldenlasten können die Handlungsfähigkeit des Unternehmens stark einschränken und es in eine Abwärtsspirale führen.
Verlust von Schlüsselmitarbeitern
Ein weiteres Krisensymptom ist der Verlust wichtiger Mitarbeiter. Wenn Führungskräfte oder Fachkräfte das Unternehmen verlassen, kann dies auf interne Unstimmigkeiten oder fehlende Perspektiven hindeuten.
Verhandlungsprobleme mit Gläubigern
Wenn Gläubiger anfangen, Druck auszuüben, und keine weiteren Zahlungsfristen gewähren, steht das Unternehmen oft schon mit dem Rücken zur Wand. Dies ist ein besonders heikles Zeichen, das auf die Dringlichkeit einer Sanierung hinweist.
Unsere Unterstützung in Krisensituationen
Früherkennung und Analyse von Krisensymptomen
Diese Symptome können einzeln oder in Kombination auftreten. Wichtig ist, dass sie nicht ignoriert werden, sondern als Warnsignale verstanden werden. Jede Krise ist auch eine Chance – aber nur, wenn rechtzeitig und mit der richtigen Strategie gehandelt wird. An dieser Stelle kommen wir ins Spiel: Unser erfahrenes Team analysiert Ihre individuelle Unternehmenssituation, erkennt die Krisensymptome und entwickelt maßgeschneiderte Lösungen, um den Kurs zu korrigieren.
Umfassende Restrukturierungsberatung
Wir bieten umfassende Beratungsdienste an, die von der Restrukturierung von Geschäftsprozessen über die Verhandlung mit Gläubigern bis hin zur Nutzung des ESUG-Verfahrens reichen. Ziel ist es, Ihr Unternehmen wieder auf Kurs zu bringen und langfristig zu stabilisieren.
Schnelle Hilfe durch unverbindliche Erstberatung
Zögern Sie nicht, wenn Sie diese oder ähnliche Krisensymptome erkennen – je früher Sie handeln, desto besser sind Ihre Chancen auf eine erfolgreiche Sanierung. Fordern Sie jetzt eine unverbindliche Erstberatung an und erfahren Sie, wie wir Ihnen helfen können, Ihr Unternehmen zu retten.
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